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百企万岗迎新春
时间:2013-02-22 09:26:48   作者:佚名   来源:恩施新闻网   阅读:
  2月21日,州城桥西广场举行“百企万岗迎新春”招聘会。
  据州劳动就业局当天统计,共有州内外218家企业进场,提供岗位1万多个,5000余人参加应聘,1560人现场达成就业意向。劳动就业部门还向应聘者免费发放劳保用品3000份及就业指导手册3500本。(记者 黎袁媛 摄)
恩施州城昨举行“百企万岗”招聘会
218家单位提供1万多个岗位 1560人达成就业意向
记者 彭绪艳 汪书宇 通讯员 丁卫华
  昨日,2013年度“百企万岗”招聘洽谈会在州城桥西广场举行。本次招聘会由州、恩施市劳动就业管理局,州妇联,州、市残联,中国移动恩施分公司联合主办,是今年的“就业援助月”暨“春风行动”系列活动之一。当天,进场招聘企业218家,提供就业岗位10000多个,5000多人参加应聘,1560人现场达成就业意向。劳动部门还现场为应聘者免费发放劳保用品3000份及就业指导手册3500份。
返乡人员青睐本地企业
  昨日上午,桥西广场人头攒动,求职者将广场挤得水泄不通。人群中,一位正在埋头填写简历的小伙子引起了记者的注意。这位来自建始花坪的小伙名叫刘彧,今年27岁,大学毕业后一直在深圳做销售,听说这次在州城有大型招聘会,就特地赶了过来看看。
  当天,他看中了一家汽车销售公司的售后服务岗位,包食宿每月工资2500元,比他期望的待遇2200元还高一些,只要条件适合肯定会选择留在恩施上班。他说,在恩施上班离家近,对家里的老人也好有个照应。
  家住恩施市六角亭办事处松树坪村的梅芹,也有与刘彧类似的经历。她以前在深圳天虹商场做营业员,两年前因生小孩回到恩施,现在她不打算去外地工作了。当天,她和老公带着儿子来到招聘现场,希望能在州城找到一份做销售的工作。她说,本次进场的用人单位提供的岗位丰富,可选择的销售岗位很多,但愿能找到心仪的工作。
  本次招聘会中,前来应聘的返乡务员人员占了很大比重,相对于外地的企业,他们更乐意留在恩施就业。
文职类岗位受热捧
  东风本田4S店的招聘展位前,不少市民正在浏览相关的招聘信息,家住州城的廖慧女士正是其中之一。“我想要应聘一个文职,在办公室工作,比较轻松。这家企业提供的行政专员,条件待遇都不错。”廖慧说,这个职位只招聘一人,但报名的人数已经远远超过,所以她准备再多看几家,找个竞争压力小一点的企业报名。
  据东风本田4S店的负责人介绍,他们提供了销售顾问、行政专员、车间维修技师、试驾专员等7种不同的职位,但目前只有行政专员一职最受应聘者青睐。虽然只招聘一人,已有10多人报名,而其他岗位却无人问津。“像行政专员这种文职,对学历的要求不算高,我们只要求大专学历,再加上工作轻松,很多人会选择这一职务。”该负责人说,很多人觉得,在办公室内工作没什么压力,也不需要专业技术,门槛比较低,是首选的应聘职业。
技术类工种招不到人
  当天,“百企万岗”招聘会现场人声鼎沸,45岁的陈关富正在会场上认真地浏览就业信息。陈关富是恩施市白果坝乡人,通过手机短信,他得知了此次招聘会。“我以前一直在外地打工,乌鲁木齐、福建、广东这些地方都去过,主要是做建筑工、石材、木工,每月收入在2000元左右。”据陈关富介绍,常年在外工作,离家太远,做事很不方便,也很难与家人相聚。希望能通过招聘会,在本地找到工作。“我学历不高,会做的事不多,只想应聘一个普工,像技术工种的职业不会去考虑。”陈关富说,招聘会上的技术工种一般要求专业对口,限制太大。“我们要招的人,必须要具备相关的专业技术才能胜任。”据“佳力矿业”的企业负责人介绍,专业对口是基本条件,此外还需要相关的工作经验,包括野外作业的经验。比如说他们所招技术工程师一职,就需要20至30年的相关工作经验,应聘人员年龄至少要在50岁以上,年轻人根本不予考虑。“技术工种的限制条件,大部分人都无法达到,很多人一看招聘条件就放弃了应聘的想法,多数人只是来看看热闹,前来报名的人很少。”该负责人介绍。
  记者在现场走访时发现,像“佳力矿业”这种招聘技术工种的企业,报名点都比较冷清,大多数市民只是看看,虽然工资待遇都不低,但因专业对口、技术要求以及工作经验等多方面的条件限制,使得大部分人打了退堂鼓。
服务员岗位应者寥寥
  相对于一些热门岗位的火爆场面,一些诸如酒店、餐厅的服务员岗位少有人问津。
  昨日,在珍味堂酒店的招聘展位前,前来咨询、登记的求职者寥寥无几。据该酒店前来招聘的工作人员介绍,本次他们提供了包括经理、领班、服务员、勤杂工、传菜员等68个岗位,但一上午只有一个人来应聘经理职位,而且对方要求的底薪是4000元/月,高出了酒店所能承受的3000元/月的底薪,服务员岗位更是无人问津。据她介绍,该酒店的服务员岗位只要求年龄在35岁以下,身体健康,五官端正,能吃苦即可,工资1500元加提成,虽然招聘门槛低,可对求职者仍没有吸引力。
  在招聘会现场,亚洲大酒店一名工作人员也表示:春节之后很难招到服务员。
  在昨日的招聘会上,记者发现用人单位多、岗位多,而求职者对工作环境、工资待遇的期望相对比较高。劳动部门有关负责人建议,求职者应当转变就业观念,务实就业。
拆迁户梁忠兴,生活无忧也求职
  晚报讯(记者 田苗)听说城里要举办大型招聘会,2月21日一大早,家住恩施市舞阳办事处耿家坪村的村民梁忠兴就来到招聘会举办地点——州城桥西广场,准备看看有没有合适自己的岗位,找一份工作充实自己的生活。
  梁忠兴17岁初中毕业后为学得一技之长,选择学习了厨师。学成后,他便在利川一宾馆当起了厨师。每个月能有3000多元的工资收入,他一做就是四年。
  梁忠兴22岁时成家后村里征地拆迁,他家的几亩口粮田地被征收,换来了一笔拆迁款。家里没有经济压力,加上妻子怀孕,梁忠兴便留在家照顾妻子。“在家玩儿了两年,虽然生活无忧,但还是觉得很无聊,心里空落落的。我还是要出来找份工作。”梁忠兴说。
  当天上午,初略地看了下职位后,梁忠兴决定应聘保安,工资不低,也没当厨师累。
  梁忠兴对记者说:“不管成不成功,我都要去试试。如果不成功,我还会继续找工作,反正不能像村里的很多人一样,因为有拆迁补偿,老在家闲着坐吃山空。”
两年前的应聘者如今成了招聘者
  晚报讯(记者 田苗)在2月21日州城桥西广场招聘会现场众多招聘者中,有一位名叫覃芳的特殊的招聘者。在2010年桥西广场招聘会上,她是一名普通的应聘者,而在当天举办的招聘会上,她摇身一变,成为了众多招聘者之一。
  覃芳19岁从湖北省艺术学院毕业后,先后在文化馆、房地产公司工作。由于对工资待遇、工作环境不满意,2010年,抱着尝试的心态,她参加了州劳动就业局举办的招聘会。招聘会上,她以优异的表现成功应聘佳力矿业办公室工作人员。正式上班后,她因为工作业绩突出赢得了领导和同事的认可。“参加2010年招聘会时,我没想到今天会坐在这里,作为招聘方招聘劳动者。”面对自己今天代表单位前来招聘,28岁的覃芳说,找工作,要靠机遇,更要靠自己努力。
劳动维权咨询忙
  晚报讯(记者 彭绪艳)昨日举办的“百企万岗”招聘会上,不仅众多用工企业的招聘展位前人头攒动,职工维权展位前也挤满了前来咨询劳动维权的求职者。“我在一家公司上了几年班,但公司经常拖欠职工工资和加班费,该向哪个部门投诉?”当天,恩施州总工会职工维权工作站律师童军接待了一批又一批前来咨询的求职者,针对务工人员的困惑,童军详细地讲解相关法律法规,并为其指明解决问题的途径。
  据童军介绍,当天上午共接到各类劳动维权咨询13例,其中劳动争议纠纷12例,涉及因病被单位终止劳动关系、用人单位不购买保险、拖欠工资等方面。
带着孙子找工作
  晚报讯(记者 汪书宇)2月21日,家住州城的71岁老奶奶周顶秀,一早就开始给自家孙子打电话,要他到自己家中来。原来,就在周顶秀奶奶家附近的桥西广场,从9点钟开始要举办一场大型的招聘会。周顶秀想要带着孙子前去逛逛,看有没有适合他的岗位。
  周顶秀的孙子今年18岁,去年从恩施职业技术学院毕业,学的是酒店管理专业。“不知道这个招聘会有没有专业对口的职位?”周顶秀老人说,只要月薪在2000元以上,保证“五险一金”就行。在周顶秀老人的带领下,她和孙子两人开始挨个一一浏览企业招聘信息,老人看得特别仔细,生怕错过了什么信息。“看了不少企业,招聘酒店管理专业的一般都是宾馆、酒店,开出的条件都很好!”周顶秀老人乐呵呵地说,她和孙子已经找到好几家比较满意的企业,准备在一起商量一下再报名,希望能够通过这个招聘会为她孙子找到一个满意的工作。